Circular 942-2020 Transcribimos un resumen de noticias importantes en el área laboral, publicadas el día 17 de enero 2020 y escritos por especialistas, periodistas, analistas y escritores de primer nivel, en diversos diarios nacionales. Print E-mail
Friday, 17 January 2020 08:47
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Circular 942-2020

Transcribimos un resumen de noticias importantes en el área laboral, publicadas el día 17 de enero 2020 y escritos por especialistas, periodistas, analistas y escritores de primer nivel, en diversos diarios nacionales.

Celebra STPS ratificación del T-MEC en el Senado de EU. La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) celebró la ratificación del Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) en el Senado estadunidense. Resaltó que “es una buena noticia para el país porque tiene estrecha relación con el tema laboral”. Recordó que el T-MEC es parte esencial de la reforma laboral, publicada el pasado 1 de mayo, tiene que ver con los compromisos planteados por México en el acuerdo comercial con Estados Unidos y Canadá. Al encabezar la reunión de secretarios del Trabajo y Homólogos de los gobiernos estatales 2020, en el estado de Querétaro, la titular de la dependencia federal, Luisa María Alcalde Luján destacó que las mejoras salariales, la democracia sindical y la negociación colectiva eran una deuda histórica en el país, por lo que pidió avanzar en la implementación de la Reforma Laboral, que comienza en 10 estados de la República en octubre de este año. simismo, hizo un llamado a sus homólogos estatales para sumarse a la estrategia del gobierno federal en el combate de la subcontratación ilegal. Refirió que uno de los principales retos que enfrentan es “terminar con los mecanismos de simulación perversos, que han golpeado a la mayoría de los trabajadores, en específico la subcontratación abusiva”. La funcionaria pidió regularizar la subcontratación y recalcó que la ley es clara, “hay una subcontratación legal cuando atiende a los candados; pero no se puede subcontratar a todos los trabajadores, ni se puede utilizar como un esquema de defraudación”. Resaltó que los abusos no solamente repercuten en los empleados, ya que también impactan en los sistemas de seguridad social y son utilizados como defraudación fiscal. (Jornada) https://www.jornada.com.mx/ultimas/politica/2020/01/16/celebra-stps-ratificacion-del-t-mec-en-el-senado-de-eu-2008.html

CNBV subsana despidos con outsourcing (Mario Alavez). La Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV) recurrirá este año a una empresa de outsourcing para reponer parte del personal de base que despidió en 2019. Según la convocatoria publicada en Compranet, el regulador del sector financiero pagará a la empresa ganadora hasta 45.8 millones de pesos. Según el documento de la dependencia que preside Adalberto Palma, para cumplir sus tareas requiere 62 perfiles que incluyen especialistas en informática, ingeniería, sistemas, economía, derecho, administración, entre otros. “Lo anterior, derivado de los diversos recortes de plazas presupuestales y el incremento de las actividades y atribuciones de la CNBV, sin que para tal efecto se haya llevado a cabo una reestructuración, lo que conlleva a la escasez de personal capacitado y suficiente para el cumplimiento de los objetivos trazados”, justifica la dependencia en la convocatoria para la subcontratación de personal. La CNBV y otras dependencias del gobierno han recurrido al outsourcing, mientras desde el propio gobierno un Grupo de Trabajo Contra la Subcontratación Ilegal -conformado por la Secretaría del Trabajo, el IMSS, el SAT, el Infonavit, la Unidad de Inteligencia Financiera y la Procuraduría Fiscal- confirma que la Fiscalía General de la República investiga ya a 51 empresas.. (Sol de México) https://www.elsoldemexico.com.mx/finanzas/cnbv-subsana- despidos-con-outsourcing-4712006.html

En México, solo el 1% de las empresas ofrecen outsourcing legal. (Karla Ponce). Menos de 1% de las firmas que ofrecen el servicio de outsourcing en el país cuentan con registro ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), lo que significa que la mayoría ayuda a empresas de diversos sectores a evadir impuestos por los salarios de los trabajadores, delito que amerita hasta 20 años de cárcel, aseguró Pablo Lezama, director general de la Asociación Mexicana de Empresas de Capital Humano (AMECH). “De acuerdo con la secretaria del Trabajo, Luisa María Alcalde, hay cerca de seis mil empresas de subcontratación abusiva, eso significa que aquéllas que cumplen la normatividad vigente son pocas, tan sólo en AMECH están agremiadas 27, las cuales fueron auditadas para verificar que sus empleados están dados de alta en el IMSS con su salario real y que proporcionan todas las prestaciones sociales correspondientes”. Explicó, en entrevista con Excélsior, que el outsourcing no es un delito cuando las empresas contratan firmas que hacen el trabajo de reclutamiento, administración y pago de personal con los impuestos correspondientes, sin embargo, reconoció que la mayoría de las firmas que proporcionan este servicio recurren a prácticas simuladoras para ayudar a sus contratantes a reducir costos a través de los impuestos o prestaciones sociales. Indicó que las prácticas de simulación generalmente están relacionadas con no reportar los salarios reales de los trabajadores ante el IMSS a fin de reducir el impuesto sobre nómina, así como el Impuesto Sobre la Renta (ISR), pagar bajo el régimen de derecho de autor o con pólizas de seguros, debido a que están exentas de ISR. (Excélsior) https://www.dineroenimagen.com/empresas/en-mexico-solo-el-1-de-las-empresas-ofrecen-outsourcing-legal/118385?categoria=%22dinero%22

CROC buscará terminar con los contratos de protección. (Pilar Martínez). El mundo sindical “se va a cimbrar” porque buscamos terminar con los contratos de protección en la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), se aplicará la reforma laboral, por lo que serán los trabajadores quienes elijan a sus representantes y a los comités que serán los encargados de negociar y de verificar que se cumplan los derechos como la libertad sindical y la contratación colectiva, aseguró Isaías González Cuevas, secretario general de la CROC. Puntualizó que el movimiento que se lleva a cabo con la empresa Home Depot tiene como fin “tener una vida sindical”, y que permitan realizar asambleas para que los trabajadores conozcan el contenido de los contratos, pero también cuenten con mejores prestaciones. Destacó que “el emplazamiento a huelga programado para el 20 de enero tendrá una prórroga porque la empresa accedió a firmar un documento en el que se compromete a permitir la libre sindicalización y que los trabajadores sean quienes nombren a sus propios delegados”. Cabe señalar que la CROC tiene a nivel nacional 56 contratos colectivos de trabajo con Home Depot; algunos sectores en donde la central obrera buscará terminar con los contratos de protección (aquellos que no se someten a votación de los trabajadores) son el de servicios y construcción. (Economista) https://www.eleconomista.com.mx/empresas/CROC-buscara-terminar-con-los-contratos-de-proteccion-20200117-0015.html

Desbalance. Afore: ganancias multimillonarias. Nos cuentan que 2019 fue inolvidable en el desempeño de las Afore. La baja volatilidad les generó uno de los mejores años de ganancias, por 13 mil 753 millones de pesos, 28% más que en 2018, de acuerdo con datos de la Consar. Las 10 Afore que operan en México, representadas actualmente por Bernardo González en la Amafore, se beneficiaron de un año de baja volatilidad de los mercados, con ingresos envidiables comparados con cualquier otra industria en México, con excepción de las ganancias millonarias que también obtienen los bancos. Nos recuerdan que si bien los trabajadores también se vieron beneficiados por este desempeño, no es equitativo el grado de ganancias que tienen las Afore por administrar casi 4 billones de pesos de ahorro para el retiro. Seguramente sus elevadas utilidades será un tema de discusión en 2020, pues nos comentan que la 4T va con todo para cambiar al sistema pensionario Desbalance. (Universal) https://www.eluniversal.com.mx/cartera/amiga-sectur-date-cuenta

Rozones. La Catem, con invitado de lujo. El que consiguió que el Presidente Andrés Manuel López Obrador acuda al décimo congreso ordinario de su organización sindical, fue Pedro Haces Barba, cabeza del Comité Ejecutivo Nacional de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México. El también exsenador morenista encabezará el acto masivo el próximo 19 de febrero, en la Arena Ciudad de México. La Catem es una central con presencia nacional y un discurso que confronta a las organizaciones del sindicalismo tradicional. “Trabajamos de la mano con las entidades gubernamentales para sumar a la paz laboral y dar impulso a la generación de más y mejores fuentes de empleo”, señala en sus documentos de presentación. (Razón) https://www.razon.com.mx/opinion/rozones-marco-mena-y-el-desden-a-los-pensionados/

Corporativo. (Rogelio Varela). LA RUTA DEL DINERO. Por medio de un desplegado dirigido al presidente Andrés Manuel López Obrador, la Cooperativa La Cruz Azul reiteró que un pequeño grupo de ex trabajadores insisten en tratar de desestabilizar a la cementera en momentos en que la empresa ha comenzado a ampliar su presencia en el mercado mexicano. Como imaginará los inconformes son José Antonio Marín y Víctor Manuel Velázquez Rangel. Apenas esta semana un grupo de choque buscó intimidar al director general de Cruz Azul y a un grupo de trabajadores, y afortunadamente el ataque burdo no llegó a mayores. El nuevo ataque de Marín y Velázquez además se advierte como un acto desesperado luego que tribunales han hecho el ridículo e incluso en otro momento han querido sembrar preguntas malintencionadas en la “mañanera” del Presidente de la República, como imaginará, sin el menor éxito.... (Heraldo de México) https://elheraldodemexico.com/opinion/malestar-de-canieti/

No tires tu dinero. (David Páramo). REMATE COORDINADO. Esta semana, el gobierno lanzó una cruzada en contra de dos formas de evasión fiscal: subcontratación y facturación ilegales. Se trata de una estrategia integral coordinada por la Secretaría de Hacienda, encabezada por Arturo Herrera, en la que el procurador fiscal, Carlos Romero, dejó claro que las empresas que hayan participado en estos delitos se acerquen al SAT y/o al IMSS para corregir su situación, puesto que de lo contrario se usará la nueva legislación que convierte estas acciones en delincuencia organizada, lo que implica hasta 20 años de prisión. La secretaria del Trabajo, Luisa Alcalde, ha anunciado una serie de operativos para impedir la subcontratación ilegal, los cuales se han venido robusteciendo mediante un acto de sentido común: cruzar las bases de datos del SAT y el IMSS, lo que permite a la autoridad encontrar con mucha mayor facilidad a quienes están cometiendo estas acciones ilegales. La Unidad de Inteligencia Financiera, a cargo de Santiago Nieto, ya tiene en la mira a más de media centena de compañías que incurren en estas prácticas. No debe quedar duda que usará la eficaz herramienta de congelar cuentas como vía para llevarlos a la legalidad. Quien está desaparecido de esta estrategia es Zoé Robledo. Parecería que el director general del IMSS sigue con la ilusión de que cuidándose podría cumplir su ilusión de ser candidato a la Presidencia de la República como alguien le ha hecho creer. (Excélsior) https://www.dineroenimagen.com/david-paramo/sin-legislar/118409

Bajo Reserva. Desde el Senado defienden a Napito Jr. Bajo Reserva Periodistas EL UNIVERSAL Algo está pasando en el Senado para que desde la oficina del senador morenista Napoleón Gómez se intente hacer una defensa mediática de su hijo Napoleón Gómez Casso, quien presume la posesión de 31 autos de lujo y se dice empresario. Como diría el clásico: “en política la forma es fondo” y todo indica que don Napoleón está dispuesto a utilizar algunos recursos para defender al señor Gómez Casso. El problema, nos comentan, es la posible utilización de presupuesto público para exponer la situación patrimonial del joven, quien por cierto no niega la posesión de los automóviles, porque se dedica a la compra-venta. Ah, además la familia recurrió al despacho de abogados de cabecera para tratar de desacreditar la información publicada en las páginas de EL UNIVERSAL. (Universal) https://www.eluniversal.com.mx/opinion/periodistas-el-universal/desde-el-senado- defienden-napito-jr